Einführung in die Arbeitspsychologie

apl. Prof. Kai-Christoph Hamborg

Veranstaltungstyp: Vorlesung
TeilnehmerInnen: ab 6. Sem.

Beschreibung:
Exemplarische Inhalte: Die Vorlesung gibt einen Überblick über die Ziele, Anwendungsbereiche und Forschungsfragen der Arbeitspsychologie. Als Voraussetzung für arbeitspsychologische Interventionen werden theoretische und methodische Grundlagen der Arbeitspsychologie vermittelt. Hierzu zählen
Theorien menschlichen Verhaltens und Handelns, Fragen der Wirkung von Arbeit auf den Menschen sowie Konzepte und Methoden für die Analyse, Bewertung und Gestaltung menschlicher Arbeit und Arbeitsmittel.

Erstes Treffen:
Dienstag, 02.04.2019 14:00 - 16:00, Ort: 01/B02

Ort:
01/B02: Di. 14:00 - 16:00 (14x), 01/E01: Donnerstag, 11.07.2019 17:00 - 20:00, Donnerstag, 05.09.2019 10:00 - 12:00

Semester:
SoSe 2019

Zeiten:
Di. 14:00 - 16:00 (wöchentlich), Ort: 01/B02, Termine am Donnerstag, 11.07.2019 17:00 - 20:00, Donnerstag, 05.09.2019 10:00 - 12:00, Ort: 01/E01

Leistungsnachweis:
Prüfungsleistungen: Die Inhalte des Moduls werden am Ende des Moduls mit einer Klausur, einer mündlichen Prüfung oder einer Multiple-Choice Klausur nach Festlegung durch die Prüferin/den Prüfer abgeprüft. Die Prüfungsform wird zu Beginn des Moduls bekannt gegeben.

Veranstaltungsnummer:
8.11421

ECTS-Kreditpunkte:
4

Bereichseinordnung:
Veranstaltungen > Psychologie > Bachelorstudiengang > Anwendungsfächer > Grundlagen der Arbeitspsychologie Start ins Studium > Psychologie Veranstaltungen > Wirtschaftswissenschaften > M.Sc. Betriebswirtschaftslehre (Akkreditierung 2014) > Nebenfächer Veranstaltungen > Wirtschaftswissenschaften > M.Sc. Economics (Akkreditierung 2014) > Nebenfächer Schnupperstudium > Schnupper Uni > Psychologie Veranstaltungen > Psychologie > Lehrangebote für andere Studiengänge > Wirtschaftswissenschaften Uni für Alle > Psychologie